为什么一定要延迟退休呢？主要因为以下原因：

　　一、养老金的支付面临巨大压力。

　　随着我国人口老龄化越来越严重，全国人民的平均寿命越来越长。

　　全国人均寿命已经超过了77岁。

　　这样的话，领取养老金的退休人员越来越多，领取的时间越来越长。

　　直接导致社保基金养老金支出的规模越来越大，支出的金额不断增长，支付压力越来越大。

　　到2020年为止，一些省份已经出现了养老金收不抵支的状况。

　　尤其是东北三省老工业基地，由于年轻人大量流出，造成养老保险收不抵支，需要依靠中央调剂，才能够确保退休人员的养老金按时足额发放！

　　为了减轻养老金的支出压力，确保养老保险制度的长期健康稳健运转，延迟退休年龄，也就是说延迟领取养老金的时间，缩短领取养老金的期限，势在必行！

　　二、社会发展的需要

　　我国现有的退休年龄是1978年制定的，已经不符合我国现在的发展状况。 　　

　　在现有的退休政策中，女职工50岁，女干部55岁，男60岁就可以退休。

　　但是事实情况是，很多女职工50岁退休以后，身体状况良好，经常会到单位办理退休返聘，继续工作。

　　大部分欧美国家，日本等的退休年龄都比我国的退休年龄要大。

　　最近有个段子，因为78岁的和一位74岁的美国老人为了一份工作，是死去活来，轰动美国，震惊世界！

　　渐进式延迟退休

　　在延迟退休政策之初，人社部门就说过，会有一个5年的过渡期。

　　在执行的过程中，实行渐进式延迟退休。

　　这样的话，要达到新的规定的延迟退休年龄，就需要经过漫长的时间。

　　可能10年也可能20年，才能完成才能完成真正意义上的延迟退休。

　　所以对我们个人来讲，大概5年内是没有什么影响的。

　　最新消息，延迟退休从十四五开始，大概2025年，开始使用渐进式的延迟退休，比如，第1年延迟一个月，第2年延迟两个月……

　　通过这样的方式慢慢实现最终的延迟退休年龄。

　　所以说，延迟退休对我们影响并不大，也可以说，对于女职工来说，1975年以前的人是基本不会受到影响的，1975年以后的人可能就延迟一个月或者两个月这样子。

　　所以，无需担心！ 　　

　　综上所述，延迟退休现阶段还不会实行。

　　最近的时间点在2025年左右。

　　那么延迟退休会直接影响哪些人？

　　就目前来看，我国的退休年龄，男性职工60岁，女性干部55岁，女性工人50岁。那么根据社科院的研究来看，我国计划采用渐进式的延迟退休方案。计划用30年的时间逐步实现男职工女干部女工人和居民同步65岁退休。

　　那么，我们假设今年出台方案2025年实施，哪些人会受影响。很明显了，80 90后的年轻人，基本上都赶上了延迟退休了。这个大多数人，都是没有争议的。

　　其次，还包括了1965年以及之后出生的男性，1970年以及之后出生的女干部，1975年以及之后出生的女工人。