巴西《Veja》杂志去年年底就曾梳理巴西2017年的假期，2017年的11个法定假日中，除了已经过去的元旦在星期日，其他都在工作日。只看假期数量可能并不夸张，但是在巴西，放假是不需要调休的，不仅如此，还能“搭桥休假”。

　　在巴西，如果节假日恰好在工作日，不会因为工作日放了假，就需要周末上班补回来。不仅如此，如果假期在周二或者周四，夹在中间的周一和周五往往也不上班了，搭个桥连上周末，形成一个小长假。2017年的假期多在周一、周四、周五，仅一个假期在周三，这对巴西人来说无疑多了许多安排小长假的机会。

　　除了法定节日，巴西各州和各市还有不同的假日。另外，巴西劳工法规定，除了法定节假日外，巴西劳动者还将享受30天的带薪年假。许多巴西人会选择在12月圣诞节以及元旦左右连着休年假，再加上2月份的狂欢节假期，巴西人在年底和年初的几个月基本是无心工作的，过了狂欢节，才收收心准备上班。

　　如此算下来，巴西人的假期时间很充沛。国际劳工组织2014年进行了一次全球国家假期调查，结果显示除了法国和瑞典以外，世界范围内巴西职工在假期上是受益最多的，而法定假期最少的国家几乎全在亚洲。

　　假期多，出门度假的机会就多。巴西人喜欢在假期外出度假，加上2017年“桥假”带来的小长假多，旅游业自然乐开了花。

　　巴西旅行社协会圣保罗分会(Abav-SP)表示，今年巴西的假期有利于旅游业的发展，预计今年国内旅游行业收入将增长5%至6%。Abav-SP表示，根据2015年的数据进行分析，2015年巴西的旅游业收入为1820亿雷亚尔，占GDP的3.5%，根据发展趋势预计，2017年旅游业的收入至少会增加91亿至109亿雷亚尔。

　　但对于零售业、工业等行业来说，放假多并不是一件好事。除去旅游业，从总体看，这会给商业带来负面影响，每年假期带来的损失可高达数百亿美元。

　　圣保罗州旅游、服务和商业联会(FecomercioSP)预计，2017年的假期将给巴西零售业带来105亿雷亚尔的损失，和去年预期的损失额相比增长了2%。其中，服装鞋类的零售额将损失11亿雷亚尔，和2016年的预期相比增长了23%；超市将损失30亿雷亚尔，和去年相比增长了2%；医药和化妆品领域将损失16亿雷亚尔，和去年相比增长7%。这些数字还没有包括各州各市的假日，而这也会给零售业带来损失。

　　里约州工业联盟(FIRJAN)预计假期会给巴西工业带来668亿雷亚尔的损失，相当于巴西工业GDP的4.4%。这其中也不包含可选假日及各州各市的假期。

　　抛开宏观数字，日常生活一旦与假期沾边，立刻变得效率低下起来。由于成本太高，尤其是人力成本高，一些商店宁愿选择不在假期开门。办事没法办，买东西买不着，假期前，各大商超往往都会出现不同程度的抢购屯粮潮。

　　基于这几年巴西低迷的经济形势，FecomercioSP表示，这两年巴西经济下滑太多，在这种情况下应该对假期进行重新修订，保证巴西零售行业的持续增长。也有专家建议，在经济危机时期，政府应该减少假期和连休的机会，尤其是在经济危机中，假期给经济带来的收益不足以抵消带来的损失，假期多很可能成为一种负担。

　　不过，对热爱假期的巴西人来说，似乎并不愿意折损享受生活的时间。休假，在短期内看，仍将是巴西人的生活常态。

(原标题：2017假期多 几家欢喜几家愁)