证券时报网10月12日讯 随着国务院《关于深化国有企业改革的指导意见》出台，市场对国资改革多了一份期待。据浙江省国资委消息，浙江省政府近日召开了深化国有企业改革工作领导小组第一次会议。

　　从证监会高管，到浙江副省长、省深化国有企业改革工作领导小组组长，朱从玖的特殊经历，使得外界对浙江国资改革尤为关注。此次浙江省深化国资改革领导小组会议，朱从玖亲自操刀主持，会议通报了浙江省国资国企改革工作进展情况，并就省深化国企改革相关工作作了研究布置。

　　资产证券化，是浙江省国资改革的关键词之一。根据去年9月浙江出台的《关于进一步深化国有企业改革的意见》要求，该省将花3-5年时间，实现省属企业混合所有制企业户数比重达到75%，省属企业国有资产证券化率达到75%左右。

　　截至目前，浙江省国资改革涉及的重要事项包括，浙江省能源集团重组长广集团、物产集团整体上市、杭钢集团转型升级、宁波港(601018,股吧)与舟山港的合并等。而此轮国资改革前，浙江省属企业国有企业16家，共计控股上市公司10家，省内市、县国有控股上市公司22家，资产证券化率37.4%。

　　对于过去一年浙江国资改革工作，朱从玖的评价是，国企改革各项工作扎实推进，企业生产经营实现平稳增长，企业重组整合稳步推进，国有资产证券化率不断提高，国资监管体制机制逐步完善。

　　朱从玖强调，进一步深化国有企业改革，要着重关注并推动解决几个重点问题。一是抓紧研究明确企业功能定位分类。结合中央文件精神和我省企业实际，尽快完善省属企业功能定位分类方案，为分类监管、分类考核奠定基础。二是加快完善现代企业制度。把坚持党的领导和健全法人治理结构结合起来，加快规范董事会建设和相关试点工作，进一步完善企业管理运行制度。三是研究以管资本为主的国资监管模式。重点是推进国有资产证券化，提高国有资本流动性，提升国企治理透明度，增强社会公众对企业的监督。四是推动解决历史遗留问题。领导小组各成员单位要加强政策研究，优化支持国企改革的政策措施，妥善解决国有企业各类历史遗留问题。五是完善企业领导人员管理体制。坚持党管干部原则，做好企业领导人员管理体制和公司治理机制的衔接，在选人用人等方面加强探索，增强企业领导人员能岗匹配度。六是提升企业发展质量效益。坚持做强做优做大国有企业，更好地发挥政府作用和市场作用，加大推进企业转型升级力度，努力在我省七大产业发展中发挥更大作用。七是继续推进省属经营性国有资产集中统一监管。加快建立统一的国资监管制度和基础管理工作体系，分步推进经营性国有资产监管全覆盖。

　　朱从玖要求，要进一步发挥好领导小组在推动深化国有企业改革中的作用。要加强沟通协调，通过召开专题会议、开展实地调研，组织各成员单位共同研究解决省属企业改革发展中遇到的各种问题。省国资委要切实履行好领导小组办公室职责，认真做好牵头工作，加快推动重点工作进度，协调解决有关问题。