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TuesdayMorning前CEO状告公司歧视

加入日期:2013-5-18 1:37:07

  新浪财经讯 北京时间5月18日凌晨消息,美国家居用品及礼品折扣零售商Tuesday Morning(TUES)前CEO凯思琳-梅森(Kathleen Mason)周五向达拉斯县联邦法院提起诉讼,指控该公司涉嫌歧视,声称自己在披露乳癌病情数月后即被董事会解雇。

  在此之前,梅森已就此事向美国公布就业机会委员会(EEOC)进行了投诉。

  梅森现年64岁,曾担任Tuesday Morning总裁兼CEO长达12年之久,在她的领导下,该公司的业绩实现了增长。去年年初,她将自己患上乳癌的消息告诉了公司的董事们,并称这不会影响自己的工作表现。但去年5月,Tuesday Morning董事长告诉她必须辞职或退休,否则将被解雇。6月4日,她在电话中被告知自己已被公司解雇。

  梅林表示,她之所以向董事会披露自己的并且是为了让他们有所准备,在看到自己因化疗而脱发或变憔悴时不会感到惊恐。但在这之后不久,董事会对她的态度就开始改变,董事们开始直接与她的下属接触。在她接受化疗期间佩戴假发时,一位董事还曾经对她的样子进行嘲讽。

  Tuesday Morning方面坚称,梅林的被解雇与她的病情无关。该公司周五发表声明称,梅林的指控“毫无根据”。在去年6月在宣布解除梅林的合同时,该公司表示,是时候让一位新CEO“引领公司度过下一阶段了。”

  Tuesday Morning在美国拥有大约850家店面。该公司最近一季的亏损扩大,主要是由于客流量的减少,以及平均消费额的下降。(羽箭)

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