相比朗科科技（300042）的平平业绩，人们最关注的或许是该公司新旧“掌门”之间的明争暗斗。而今日的一则董事会公告，将这出大戏再一次鲜活地呈现在众人面前。

　　朗科科技四位高管的聘任问题集中表现了新旧“掌门”斗争的激烈。根据董事会公告，此次会议共审议了包括《2011年第一季度季度报告全文》和《2011年第一季度季度报告正文》、《关于聘任钟敬恒为公司副总经理的议案》、《关于聘任周创世为公司副总经理的议案》、《关于聘任公司财务负责人的议案》、《关于聘任公司董事会秘书的议案》、《关于调整公司基本组织架构的议案》等六项议案。其中除第一项和最后一项议案全票通过外，关于公司高管聘任问题的四项议案虽然通过，但分别有3票反对、3票反对、3票弃权和3票反对。

　　持有异议的声音，来自邓国顺、王荣和钟刚强。邓国顺为该公司创始人，不过他已于去年9月正式辞去董事长和总经理职务。王荣为公司董事，钟刚强为公司独董。

　　从今日的公告来看，邓国顺、王荣和钟刚强反对钟敬恒的理由主要是其工作能力不能胜任副总经理一职，认为钟敬恒所主管的产品销售业绩在2010年第四季度和2011年第一季度出现下滑，继续聘用将难以保证公司业绩获得良好增长。反对聘用周创世的理由同样是其工作能力等方面不能继续胜任副总经理的职务。在聘用石桂生为财务负责人的议案上，邓国顺等以不认识也完全不了解石桂生其人为由投了弃权票，并表示公司原财务总监张锦是一位称职的财务负责人。而对于公司董秘王爱凤，邓国顺等也相当不满，认为其不适合继续担任董事会秘书，在工作中存在失职及失误。

　　尽管持有不同意见，邓国顺等还是未能撼动成晓华在高管位置上的布局。在关键的两个副总经理职位上，成晓华显然根基深厚。如今周创世不仅仅是副总经理，还依然是公司技术副总监，而钟敬恒也仍然分管海外销售，并担任副总经理一职，空降的石桂生顺理成章地成为朗科科技新的财务负责人，这一切显然是邓国顺等不愿意看到的。除了公司技术总监兼副总经理向锋仍是邓国顺的旧部外，其他关键岗位人选安排都已按照成晓华的意愿在发展。

　　此次并非邓国顺等首次对成晓华发难。2010年10月11日邓国顺和向锋就曾对成晓华等提出的调整公司基本组织架构、调整部分高管分工和调整部分关键岗位薪酬3项议案投过反对票和弃权票。虽以失败告终，但却由此拉开了朗科科技新旧“掌门”内讧的大幕。