此前热议的对“一把手”监督直接写入《意见》：党政机关正职一般不直接分管人事、财务等重要部门工作，不得违反程序干预、插手工程项目建设、城乡规划、征用地审批。逐步实行党政“一把手”家庭财产在一定范围内的报告制度。对有群众实名举报的“一把手”，必须及时核查；对已不适合担任现职的，要及时调整。

　　据了解，“反腐”是《意见》的一个亮点，为了强化廉洁从政教育和领导干部的廉洁自律，《意见》提出要实施公职人员反腐倡廉教育全员培训计划及廉政承诺制度，领导干部定期要报告廉洁自律情况，并完善对配偶子女均已出国（境）定居的公职人员的管理制度。同时，《意见》也规定要健全党风廉政建设责任制考核和责任追究制度，对责任考核评价排名靠后的领导班子和领导干部要进行谈话。还探索实行党风廉政建设第一责任人述责制度。

　　除了加强党风廉政建设，《意见》还规范干部任用的初始提名。要求加大竞争性选拔干部的力度，每年拿出若干党政领导职位进行公开选拔或公推公选。还要推进差额推荐、差额考察、差额酝酿、差额票决。同时对省级机关录用公务员的门槛做了规定：到2012年，省级机关录用公务员，除部分特殊职位以外，应从具有两年以上基层工作经历的人员中考录。

　　此外，还有一些表述令人耳目一新，《意见》要求各地各单位每年制定并上报读书计划，分期分批集中时间脱产开展读书活动。如“处级以上干部集中读书每年不少于5天，其他干部不少于3天”等。