“邵健先生在2013年10月起担任CIO(首席投资官)至今，没有变动过职位，其现任嘉实基金副总经理、董事总经理、股票投资体系联席CIO、投资决策委员会委员。”嘉实基金相关负责人对本报记者表示，自2013年10月10日起，邵健开始担任嘉实基金股票投资CIO，全面主持公司股票投资及相关研究工作。2015年7月8日他不再担任嘉实增长的基金经理，专注打造团队和深耕管理，并潜心研究，为投资者打造长期最佳相对回报与绝对回报的权益类相关产品。此外，邵健因管理社保组合的优秀业绩，2015年获得“3年服务社保奖”，2016年蝉联“3年服务社保奖”及社保组合业绩评级A级。

　　虽然不幸踩雷，但邵健曾经的辉煌不可否认。他曾掌舵过嘉实旗下的五只基金，其中操盘时间最长的基金就是嘉实增长，长达11年零96天，累计回报高达7.6倍，嘉实增长的净值从1元升至13元，在40只同类基金中排首位。此外，从乐视2014年三季报到2016年中报，8个季度中除了2015年三季报，嘉实策略混合持股市值一直位列机构持仓前十，其中2015年一季报时，嘉实策略混合持股市值排到了第一。如今，乐视复牌遥遥无期，邵健时代显然已经落幕。虽然嘉实方面并没有承认邵健的职位变动，但是从公开的信息可以看出，该公司近期的人事变动仍然频繁，先后有邹唯、焦云和翟琳琳三位基金经理离岗。

　　乐视网、尔康制药(300267,诊股)、宣亚国际(300612,诊股)、中科招商，几乎成了大牌公募基金经理们的“英雄冢”，支兆华、任泽松等基金行业大牌人士都面临尴尬局面，前景扑朔迷离，然而，这还不是终点。

　　12月21日，东吴基金管理有限公司发布公告称，从12月19日起调整旗下证券投资基金所持有的乐视网估值，估值价格调整为3.91元/股，而在11月27日，该公司也进行过估值调整，当时估值价格为7.5元/股。

　　“乐视现象”给整个金融行业会带来的影响还在持续发酵，恒丰泰石总经理韩玮在接受小编采访时表示：“评价上市公司既要看人，也要分析经营状况，否则就容易踩雷。贾跃亭擅长路演、很有激情，交流多了很容易令投资人偏离理性思维，忽视公司在财务、投资、战略等方面存在的短板和风险。乐视事件的意义在于给基金投资行业的每个人，无论踩雷的和没踩雷的，都上了一课，接受了深刻的投资者教育。”